Wie berechnen sich Feiertage/Abwesenheiten bei Monats Soll-Stunde?
Bei Monatsstunden berechnet Clockodo einen Durchschnittswert, welcher bei Abwesenheit gutgeschrieben werden.
Wenn Sie bei Ihren Mitarbeitern Monats-Soll-Stunden hinterlegt haben, so berechnet Clockodo einen durchschnittlichen Stundenwert der pro Arbeitstag erreicht werden muss, um am Ende des Monats auf seine Stunden zukommen. Bei einem Feiertag oder einer Abwesenheit, bekommt der Mitarbeiter dann diesen Durchschnittswert als Gutschrift hinterlegt.
Die Berechnung findet hier wie folgt statt:
Monatsstunden ÷ Anzahl Arbeitstage des Monats = Durchschnittlicher Stundenwert
Haben Sie Bspw. einen Mitarbeiter, welcher nur Montags bis Mittwochs, zu insgesamt 80h im Monat arbeitet, so beläuft sich der Durchschnittswert (im Juli 2026) auf 6std und 9min pro Arbeitstag. Dieser kann sich monatlich verändern, je nachdem wie viele Arbeitstage der Monat hat.
Es kann hier kein fester Wert definiert werden, welcher den Mitarbeitern im Falle einer Abwesenheit gutgeschrieben werden soll.